Auteur Muzik Musings të filmave nga Stephan Vladimir Bugaj.
Ky post është kryesisht për shkrimtarë të pavarur dhe drejtorët. Nëse jeni duke punuar për dikë në një projekt, është zakonisht mjaft e qartë që ju duhet të kërkoni për shënime (dhe nëse nuk është, të kërkojë nga drejtori ose prodhuesi). Pavarur, në ana tjetër, mund të ketë një kohë shumë të vështirë për të gjetur njerëz për t'i dhënë atyre një grup "të freskët e syve".
Për starters, nuk kërkoj Josh Olson për shënime . Në fakt, nuk e kërkoni të gjithë për të vë në dukje se nuk ka gjasa të japin atyre të ju (sidomos nëse ata janë të prirur për të ranting me ju). Kjo kategori përfshin të gjithë ju keni dëgjuar ndonjëherë në biznes, përveç nëse ose (1) ata në mënyrë eksplicite t'ju kërkojë t'i dërgoni një kopje të shkrimit tuaj ose të shkurtuar film, ose (2) jeni dikush (dmth një miratimi i kolegëve) në biznes. Edhe në qoftë se personi i njohur është një mik i vërtetë, është zakonisht më e mirë për të pritur ata që të kërkoni për të lexuar apo parë diçka që ju jeni duke punuar në bazë të tuaj u treguar atyre për atë që projekti. (Kjo quhet pitching, dhe kjo është mënyra kryesore Scripts shumë të lexuar dhe filma të financuara apo të kap-up - duke gjeneruar interes aktiv në historinë nëpërmjet një përmbledhje të shkurtër.) Nëse ju bezdis dikë në duke ju dhënë kështu reagime, presim kritika te ashper sepse ata nuk kanë dashur të bëjë atë në vend të parë dhe do të të jetë i ndjeshëm ndaj çdo krisje në punën tuaj.
Getting reagime, megjithatë, nuk është e vështirë nëse ju e dini se si të shkojë në lidhje me të. Nga sugjerimet më poshtë, ju dëshironi të hedhur rreth givers shënim për shënime të cilit ju respektojnë dhe të mund të mësoni nga, deri sa ju të gjeni një pishinë mjaft e madhe e njerëzve që ju mund të pyesni për pesë prej tyre për shënime për ndonjë projekt të caktuar (sa shumë njerëz do të thotë se varet nga sa fëmijë jeni - nuk e kërkoni ndonjë person një për shënime më shumë se një herë në çdo 2 - 3 muaj, përveç nëse keni një miqësi shumë të gjatë shumë të gjatë ose një lidhje të ngushtë pune me ta).
Pyetni miqve tuaj
Disa prej tyre do të jetë shumë e mirë për ju, të tjerët nga shumë të ashpra e xhelozi, por ju mund të kërkoni për shënime nga një ose dy nga shokët tuaj që ju mendoni se mund të jetë më i drejtpërdrejtë. Idenë se duke i kërkuar miqve tuaj për reagim është një ide e keqe, sepse ata nuk mund të jenë ekspertë ka një krisje të qartë: miqtë e juaj janë të audiencës. Shumica e njerëzve që shkojnë të parë shkon nuk e di se si të shkruash apo të bëjnë ata, por ata do të kritikë punën tuaj anyway. Është nuk është një ide e keqe për të marrë disa reagime nga njerëz si se deri-para. Ju do të duhet të udhëzojë ata , dhe ju do të merrni një shumë shënime tmerrshme nga miqtë tuaj, por e dëgjimit rreth ku ata janë të mërzitur apo të hutuar është veçanërisht e dobishme që kjo është ajo ku një audiencë të përgjithshme mund të jetë mërzitur apo të hutuar. Vetëm mos marrin miqtë tuaj shënime shumë seriozisht, ata janë të njëanshëm të vërtetë, pasi të gjithë.
Si shkon në kohë, ju do të bëni miq me shkrimtarë të tjerë, ose drejtorët, lexuesit profesionale, prodhuesit, si dhe profesionistë të tjerë të industrisë dhe të kandidatëve të trajnuar mirë që të dy do të jenë miqtë tuaj dhe gjithashtu të jenë burime të shkëlqyeshme e vëren knowledable. Këto janë të ngjarë të jetë burim tuaj më të vlefshme në vazhdimësi e në të vërtetë shënime të dobishme, me kusht që ju kthyer në favor të tyre kur është e nevojshme. Por mbajë të paktën një lexuesi në pishinë tuaj që isn'ta pro, sepse duke ditur se si personi mesatar i përgjigjet është e dobishme, edhe nëpër të gjitha shënimet e keqe ju do të merrni. (SHËNIM: Miqtë e juaj jo-pro qenë një audiencë të varfër është kryesisht e vërtetë e screenplays, gjithsesi, pasi ato mund të jenë konfuze dhe të vështira për të lexuar për ekspertët jo. Ata që nuk jemi miq ' pro t janë të vërtetë një audiencë të madhe për redaktimet e filmave të vërtetë, sepse ata janë më të afërt do të jeni të shkoj në një audiencë publik test pa paguar për një të tillë.)
Merrni klasa
Edhe disa shkrimtarëve me përvojë shumë dhe krijues të filmave (zakonisht ato që nuk kanë thyer në listën A ende) ende të marrë klasat e seminarit si ato të ofruara nga Programi profesionale UCLA , apo laboratorë si CineStory ose Sundance . Klasët shërbejnë tri qëllime kryesore: (1 ) siguruar ju me afatet, (2) siguruar ju me një grup të njerëzve që janë të detyruar të ju japin shënime, dhe (3), njerëzit e takimit me të cilin më vonë mund të këmbimit shënime dhe ndoshta edhe projekte të bashkëpunojnë me të. Klasët janë mënyra më e mirë për të takuar njerëz dhe për të ndërtuar marrëdhëniet që mund të shkojë nga shënimet shkëmbimit të për diçka më konkrete më vonë.
Ju mund të merrni disa shënime të tmerrshme nga shokët e klasës, por ju do të merrni edhe disa shënime shumë të mirë në qoftë se ju të vini klasat që janë në vende të rënda për njerëzit serioze. Që nga UCLA ofron klasa online, nuk ka asnjë arsye për të qëndruar në një klasë të tmerrshme, por nuk krejtësisht zbritje kurse lokale (sidomos ato në qytet dhe kolegjet e shtetit). Jini të kujdesshëm kur konsideron fitimprurëse programet e arsimit të të rriturve. Ata rrallëherë ofrojnë çdo gjë që qytetit dhe kolegje shteti jo të bërë, dhe janë shpesh overpriced për cilësinë e mësuesve dhe nxënësve ju do të punojnë me të.
Getting një MPJ është gjithashtu një mënyrë për të marrë një shumë kritikë e punës tuaj. Në SHBA, ekzistojnë Big Tre shkollat e filmit ( UCLA , USC , NYU ) dhe AFI . Por nëse ju nuk mund të shkojnë në ndonjë nga këto , ka edhe programe të tjera të mirë atje si Kolumbia , UT , dhe të tjerët të ndryshme. Në Britani të Madhe, ka NFTS , dhe vende të tjera kanë filmit shkolla të mëdha si.
Join një shkrim dhe / ose grup filmave
Shumë shkrim dhe filmave grupeve kritikë formë jashtë klasës ose tërheqje të marrëdhënieve, kështu që të dy sugjerime janë të pajtueshme. Por edhe në qoftë se ju nuk keni marrë ndonjë klasa, ju mund të gjeni një grup në zonën tuaj nëpërmjet miqve, një kolegj lokal ose bibliotekën, ose një bord online mesazh. Disa rajone mund të ketë organizata e filmit (si Fondacioni tashmë i vdekur i San Francisko Filmit Arteve), që kanë tabelat ku ju mund të postoni në kërkim të një grupi, dhe që edhe ngjarjet të presë ku mund të shkoni të takohen në person-dhe provoni për të formuar një grup në këtë mënyrë.
Ka edhe faqet online të cilat funksionojnë si kritika e grupeve virtuale. Disa janë vetëm forumet tabelat, të tilla si ato në Save The Cat , ku mund të diskutojnë artizanale, takuar njerëz praktikisht, dhe kërkesat post për kritika. Por ka edhe një çift faqet , këmbëz Street dhe Zoetrope , që veçanërisht janë kritikë komunitetet në të cilat ju duhet të japin kritika në mënyrë që të marrin ato. I gjithë qëllimi i këtyre vendeve është që përdoruesit e dhënë çdo shënime të tjera, si për të ndihmuar njëri-tjetrin, dhe kështu që më e larta shqyrtoi projekte në faqet mund të konsiderohet nga kompanitë e prodhimit. Që këmbëz Street dhe Zoetrope organizohen forume për shkëmbimin shënime, nëse ju japin shënime, ju do të merrni ato.
Vetëm në raste shumë të veçantë - dikush të paguajë
Ndonjëherë ju dëshironi shënime nga një lexues profesional - lloj shumë i personit i cili mund të lexoni në punën tuaj për një kompani të sendit të. Çuditërisht, kjo është mjaft e vështirë për të gjetur, dhe edhe më e vështirë për të gjetur në një çmim të drejtë. Vetmi Shënime paguar Unë e kam gjetur deri më tani që janë me vlerë çmimi është Scott's $ 60 Reader shënime të ofrojë , dhe nganjëherë të vë në dukje që unë të kthehem nga Wildsound dhe Austin Film Festival . përgjithshme Rregulli im është se unë nuk do të paguajnë më shumë se rreth 80 $ për shënime (nuk e konsultimit, mind you, por një të vetme dhe të ofrimit të lexuar një herë e një pako e vë në dukje), nëse ato nuk janë jashtëzakonisht të mahnitshme dhe shënime të hollësishme. Dhe unë nuk e kam gjetur ende një dhënës vëren se unë do të paguajnë më shumë se $ 80 për. Sinqerisht, në kushtet e lexuesve të ndershëm e palës së tretë që japin shënime të mirë ose më mirë, unë kam gjetur vetëm tre të përmendura më lart në të gjitha.
Gjithashtu, shumë njerëz shitjen e shërbimeve të vini re nuk jane profesional lexuesit, ata janë këshilltarë profesional. Lexuesit Shumica e profesionale vetëm rishes shërbimet e tyre jashtë studiove neper festivale (unë e kam gjetur vetëm një deri më tani që ofron shërbim të drejtpërdrejtë - Scott). Konsulentët mund të herë pas here të jetë me vlerë të punës me - edhe disa A-listers punojnë me histori dhe script konsulentët - nëse ju keni zhvilluar një marrëdhënie personale me ta. Shumica e shkrimtarëve të suksesshëm të cilët punojnë me një konsulent në të gjitha punojnë zakonisht me dikë që ishte profesor apo këshilltar i tyre në MPJ e tyre apo program profesional, ose në një tërheqje, seminar apo festivalit. Është e takimit të personit dhe goditur atë me ata që është më e rëndësishme, edhe pse verifikimit kreditë e tyre dhe kredencialet është gjithashtu i rëndësishëm (con mjeshtëri punon për shkak se ata njerëz të duken bukur dhe dobishëm në fillim, kështu që të bëjë detyrat e shtëpisë tuaj, kur dikush takim të reja).
Për shembull unë gjithmonë të klasave me të, dhe për të marrë shënimet script nga, profesor i njëjtë: Tim Albaugh . unë nuk do të kishte punuar me të si një konsulent, edhe pse, në qoftë se unë do të stumbled vetëm mbi faqen e tij. Kjo është marrëdhënie personale që rëndësishme, sepse përndryshe shanset tuaj për të grabitur ndjenja-off-it nga një konsulent janë shumë të larta (sepse shumë - ndoshta më e - e tyre janë më keq se padobishme, dhe ato që janë të mira mund të duket e tmerrshme në qoftë se stilet janë të papërputhshme tuaj).
Get përfaqësimit dhe / ose të punojnë me një prodhues
Të gjitha këto rekomandime janë veçanërisht të rëndësishme para se të arrijnë të marrin një menaxher, ose të zhvillojnë një marrëdhënie me një prodhuesi i cili dëshiron të marrë një rol aktiv në zhvillimin ju dhe / ose të disa të punës tuaj. Pasi ta keni bërë menaxhuar për të siguruar një ose të dy këto marrëdhëniet, vëren juaj kryesor do të vijë nga menaxherit tuaj dhe / ose prodhues. prodhuesit Shumica dhe menaxherët e do t'ju japë të shkëlqyer, shënime të hollësishme dhe të punojë me ju për të parë rrugën tuaj nëpërmjet zbatimit të tyre. shënimet e tyre do të jetë drejtuar drejt duke e bërë punën tuaj sellable nga ata , dhe konflikti mund të me vizionin tuaj për këtë projekt. punë juaj do të jetë për t'i bindur ata që të qëndrojnë sa më afër me vizionin tuaj të jetë e mundur, ndërsa njohja e çështjeve që janë ngritur me materiale tuaj dhe trajtimin e tyre në një mënyrë që merr në thelbin problemet themelore që mund të vërtetë të shkaktojë probleme për një audiencë. Kjo është puna juaj si një shkrimtar ose drejtor - për të kuptuar materiale, si dhe adresimin e çështjeve me të në mënyrë që të bëjnë të zbatimit më të mirë e që të jetë e mundur materiale.
Duke punuar me një menaxher dhe / ose prodhues do të marrë shënimet tuaja në nivelin e ardhshëm - por edhe ju do të dëshironi që të merrni shënime nga rreth pesë vetë për çdo projekt të madh të çdo projekti. Pra mbani ato miq, mentorëve dhe të punësohen lexuesit i dobishëm, sepse ju do të duan gjithmonë një grup njerëzish mund të besimit që do të ju japin shënime në lidhje me punën tuaj që janë të rendit të ditës pa si humanizëm të jetë e mundur.
Shënime mbi Shënime, pt. 3: Si të jepni shënime.
Pjesë e të qënit në industrinë e po i jep shënime, si dhe marrjen e tyre. Nëse ju jeni një skenarist, ju do të jeni të përfunduar shënime tregtare me shkrimtarë të tjerë të cilëve reagimet që ju dëshironi në punën tuaj (sidomos në fillim). Nëse 'ri prodhues apo drejtori, duke i dhënë shënime është shumë e shumë përshkrimin e gjithë puna juaj gjatë fazave të caktuara të prodhimit. Bad givers shënim do ta gjejnë veten duke marrë rezultatet e pasaktë nga njerëzit që punojnë me të, sepse në qoftë se ju nuk mund të komunikojë atë që ju doni, si dikush mund të japin atë për ju?
Gjithashtu, ndërsa vëren seancat janë të ndryshme nga drejtimi për-caktuar (e cila do të diskutohet në postimet e tjera), ka ngjashmëri, dhe shumë nga këto parime zbatohen për drejtim: të jetë i sjellshëm, i qartë dhe konciz, i japin lloj drejtimi që ju do të si të marrë, etj
Të jetë profesional dhe i sjellshëm
kritikat e suksesshme janë ato që janë formuluar në mënyrë të tillë që ta përshkruani difekte në punën që duhet korrigjuar në një mënyrë që është po aq pozitiv sa mund të jetë pa "përforcim defekt tym" dhe që vijnë, si një hipokrit. vërtetë pozitiv në një Shënime sesioni është e lehtë për të ardhur deri qoftë se e lini veten të njohur punën e madhe që tashmë hyri në punë, dhe të pranojmë atë edhe si ju respektojnë metat dhe të bëjë rekomandime për përmirësime.
Askush nuk i pëlqen të jetë thënë se ata janë të trashë, ose që puna e tyre sucks, dhe dëgjimit që në këto terma do të bëjë që marrësit shënim të injorojë shënimet. Dhënia e panevojshme të vë në dukje e ashpër nuk është produktive. Nëse ju mendoni se personi është përtej thjesht të ndihmojë të refuzojnë të jepni reagimet, dhe nëse ata janë duke punuar nën ju në një të prodhimit, të përfundojë ato. Nuk është kurrë një arsye të mirë për të zvogëloj apo degraduar një koleg apo vartës.
Po, ka assholes në industri. Por shumica e atyre që janë të suksesshme nuk janë të suksesshëm, sepse ata janë të assholes, por pavarësisht nga kjo. Filmave është një industri e marrëdhënieve, dhe ju duhet të jetë mjaft e mahnitshme në atë që bëni ju ( ose një mall të marketingut, dmth një yll "") për njerëzit që të jenë të gatshëm për të patur një marrëdhënie me ju edhe pse ju jeni një hov. Madje edhe atëherë, ata që janë profesionistë të merrni rezultatet më të mira nga njerëzit. unë e di një numër i shquar dramaturgëve dhe prodhuesve nëpërmjet punës time, shoqatave profesionale, si dhe festivalet dhe konferenca qark, dhe shumë pak prej tyre janë assholes.
Jepni vëren ju do të doni të merrni
Kur jep shënime, edhe nëse personi nuk pyet, ata japin shënime ju do të kërkoni nëse do të donit reagimet e tyre. Bëhuni sa më të shkurtër si ju mund të me çdo notë të veçantë, ndërsa ende përcjellë pika doni të merrni të gjithë. dhe të japin sa më shumë detaje si ju mendoni marrësit meriton. Për shembull, kur Unë të jap shënime mbi screenplays miq 'funksion, unë zakonisht japin rreth 4-10 faqe të vë në dukje (nëse ata janë mjaft larg së bashku, dhe nuk kanë nevojë të ), të gjithë ata si të saktë si unë mund të bëjnë ata, të organizuara më pak ose më poshtë:
Shënimet e përgjithshme
- Ndjenja e përgjithshme në lidhje me copë
- Ajo që unë mendoj se tema është, ajo që unë mendoj se është komplot, dhe nëse ose jo ata po vijnë së bashku me sukses
- Ndjenja e përgjithshme në lidhje me personazhi kryesor, dhe ajo që unë mendoj se me hark e tij apo saj, dhe nëse janë apo jo të saj të punës
- 1-3 momentet kryesore të konfuzioni, nëse ka
- Çdo pikë e konfuzionit që të vazhdojë deri të shkrimit tërë
- 1-3 momentet kryesore të mërzinë / qenë më pak të interesuar, nëse ka ndonjë
- Çdo elementeve të mërzitshëm që të vazhdojë deri të shkrimit tërë
- Fix sugjerime për çdo të mësipërme
-Nga-faqe shënime Faqe
- Ajo që unë mendoj se skena është rreth, ose duhet të jetë në lidhje me, dhe nëse nuk është e punuar
- Çdo gjë në vendin e ngjarjes që është veçanërisht konfuze
- Çdo gjë në vendin e ngjarjes që është veçanërisht i mërzitshëm
- Çdo gjë në vendin e ngjarjes që është jo vetëm duke punuar për mua (edhe nëse nuk është konfuze ose të mërzitshëm)
- Fix sugjerime për çdo të mësipërme
Kjo strukturë e re duke i dhënë - pasqyrë të përgjithshme të asaj që punon dhe çka nuk ka, e ndjekur nga kritikat specifike në çdo skenë element-skena nga-- gjithashtu mund të aplikojnë për shënime për drejtorët nga prodhuesit, shënimet për redaktorët nga drejtorët, dhe kështu me radhë. Dhe kjo vlen vetëm si edhe për pantallona të shkurtra, shfaqje televizive, dhe madje edhe faza luan si ajo e bën në funksion të punës film.
Bëni komentet tuaja të qartë dhe konciz
Kur dhënë shënime ju duhet të jetë si i saktë të jetë e mundur, ndërsa ende duke thënë se ajo që ju duhet për të thënë. Mos bog pika juaj me detaje të panevojshme, mos bëni krahasime tangjencial, dhe nuk bëjnë sugjerime të cilat janë kaq të antithetical çfarë shkrimtar apo prodhues filmash është duke u përpjekur për të bërë këtë ata vetëm do të mbyllë atë.
Bëni pika e saktë jeni duke u përpjekur për të bërë, edhe nëse duket shumë i drejtpërdrejtë. Zakonisht i qartë dhe konciz është jo vetëm më e dobishme, por edhe më pak të dhimbshme në shënimet e pranuesit se vallëzimi rreth diçka të menduarit ju jeni duke u përpjekur për të zbutur goditje. Shënime shpërndarë shpesh era deri fryrë si ju mendoni se personi është i butë, ose një idiot dhe nuk mund të merren me atë nëse ju vetëm bëri pikë e juaj, e cila është fyerje.
Dhe patjetër të përdorin terminologji të saktë filmit sa herë që të përshtatshme - në gjuhën teknike është një stenografi që lejon të ekspertëve të shkëmbyer idetë në lidhje me një temë më qartë.
Një shënim si:
protagonist i karakterit hark është i paplotësuar. Ju ngritur metë e tij si kanë nevojë të rriten, por ai është po aq i pazhvilluar në fund si në fillim. Ajo mund të jetë e vështirë për një audiencë të theksohet me të, si kurrë ai bën ndryshon për njerëzit që ai e lënduar me stunts e tij fëminore.
Është shumë më mirë se një si:
Ju ngritur protagonist tuaj si kjo, e papjekur tip whiny i cili është gjithmonë messing rreth me chicks dhe marrjen e të lartë. Urrej njerëzit si kjo. Ajo përkujtoj mua e tim-dashurin ish, i cili është një humbës douchebag gjithsej, dhe askush nuk do të ndonjëherë në një milion vjet si një karakter që është si kjo. Unë do të thotë, të vijë në. Ai është si ai filmi gjithë. Asgjë por farë e keqe dhe chicks gjithë kohës, dhe ai nuk mëson asgjë për ndonjë gjë. Ai trajton të gjitha këto vajza si ata janë asgjë, por shata , dhe në fund, ai ende trajton ato si shata dhe është e lartë gjatë gjithë kohës. Çka një hov të përgjithshëm. guys si që janë vetëm bruto. Why'd ju duhet për ta bërë atë si kjo, anyway? Kush do të duan të shohin këtë lloj mut, ku disa djalë është vetëm duke vepruar si një i ri gjithë kohës dhe ne jemi duke menduar për të si kjo tallje dhe çfarë është që të gjitha? Unë do të bëj prej tij një djalë kor, që e do puppies dhe është një njeri i nderuar çaj të plotë -totaler, dhe pastaj njerëzit do të donte atë më mirë se zvarritem keni tani.
(Po, unë kam marrë shënimet si kjo - dhe edhe më shumë, ato shumë më keq - por jo nga profesionistët.)
Shpërndarë (dhe, në shembullin e mësipërm, joprofesionale) shënime do të bëjmë dy gjëra: ngatërruar dhe / ose të mbante të marrësit shënime, dhe t'i bëjë ata të mendojnë se ju nuk e dini se çfarë ju jeni duke folur në lidhje që nga dikush që nuk mund të japë Shënime koherent nuk ka të ngjarë të shihet si dikush që mund të ndihmojë për ta bërë punën më të mirë. Me vë në dukje, nuk është se si shumë gjëra që ju thoni, por si relevante çdo gjë është për të ndihmuar shkrimtar ose kineast të arritur qëllimet që ata e përcaktuar për të. Si Robert Browning tha se, "më pak është më shumë".
Merrni shënime kthehet sa më shpejt të jetë e mundur
Personi i marrë shënimet e nga ju ka të ngjarë vazhduar për të punuar, dhe gjithashtu merr shënime nga të tjerët, ndërsa ju prisni që të kthehet në ato me shënime. Kjo është e vërtetë edhe nëse personi është dikush duke punuar për ju në një projekt që ju jeni prodhimit ose drejtimin. prisni më gjatë, vë në dukje më të vjetëruara e juaj mund të bëhet, dhe nëse është e projektit tuaj, aq më shumë ju mund të shpenzimeve të ketë dikush të shkuar në një drejtim që ju nuk dëshironi.
Kur ju jeni i dhënë shënimet si një nder, ajo mund të jetë më e vështirë për të bindur veten të jetë i shpejtë. Por ju tha se do të bëni ju atë, dhe që me kohë ka marrë përgjegjësinë off pjatë tuaj sa më shpejt.
Lini në një shënim pozitiv
Fundi shënimet tuaja, nëse kjo është një shkrim sërë shënime ose një në person shënime seancën, për diçka pozitive. Shpesh mënyra më e lehtë për të marrë jashtë është një banalitet të përgjithshme të tilla si: "punë të madhe deri më tani, ne pritje te shohim se si ju bëni atë edhe më të mirë "ose" duke përfunduar një projekt ose të shkurtuar është fillimi i udhëtimit, dhe ne kemi qenë të gjithë atje përpara, kështu që nuk djersë të vë në dukje vetëm i bëjnë ato tuaj dhe ju do të gjeni rrugën tuaj për një projekt të madh ose të shkurtuar ".
Ata do të mjaftojë, por edhe më të mirë është të përmendet diçka të veçantë që në fakt ka pëlqyer në lidhje me shkrimin - një karakter të veçantë ose me pikën e histori, zërin e shkrimtarëve ", vizion drejtori i, stilin e redaktorit-së, çfarëdo qoftë ajo mund të jetë - dhe thonë se sapo BITS ju kam dhënë shënimet tuaja në janë si awesome sa që, puna do të jetë i madh.
Dhënia shënime nuk është mundësia juaj që të duket e shkëlqyer në llogari të dikujt tjetër. Përkundrazi, kjo është mundësia juaj për të duket të shkëlqyer nga dikush impressing me dy njohuritë tuaja dhe profesionalizmit tuaj. Duhur dhënë do të vë në dukje më tej një "unë do të ju ndihmojë, dhe ju" ll ndihmoni mua "marrëdhënie. pahijshme shënime mund të rrënojat e dhënë.
Shënime Në Shënime, pt. 2: Si të kërkoj për shënime.
Si ju kërkoni shënimet mund të jetë pothuajse si thelbësore si si ju marrin ato. Për fat të mirë, duke i kërkuar për të vë në dukje është e thjeshtë - dhe duhet të mbahen në këtë mënyrë. Askush nuk dëshiron të marrë instruksione komplekse se si ju dëshironi ata të ju jap vërejtje për tuaja punë.
Ju jeni duke i kërkuar, nuk Kërkesën
Me edukatë, është kërkesa e parë dhe më kryesorja. Askush nuk është i detyruar për të lexuar punën tuaj apo ju japin shënime. Ata nuk jeni i detyruar ta bëjë këtë edhe në qoftë se ata tashmë kanë thënë që do, dhe ata nuk janë veçanërisht nëse ata janë të paguar ju ( ata mund të vendosin të paguajnë ju dhe kurrë nuk të lexohet edhe në punën tuaj, nëse ata si - është e parave të tyre).
Duke kërkuar shënime nga dikush që është një profesionist (ose kryer para-profesional, si një student i zellshëm dhe regjisor filmi avid vetë-prodhuese), në fakt është mjaft e thjeshtë. Ju identifikojnë njerëzit që janë të gatshëm për të ju dhënë shënime, dhe pastaj ju thoni: " do të ju lexoni këtë reagim dhe më jep mua ". Pastaj ata thonë ose" po "ose" jo ".
Çfarë do t'i kërkojë
Nëse personi nuk është një shkrimtar, menaxher, agjent, prodhuesi ose drejtor me profesion apo hobi, ata nuk mund të dinë se si të japin shënime. Ju do të duhet të jetë më specifik në atë që ti i pyet ata, pa shkatërrim të mirë dhe rastësisht udhëzuese ato në duke ju dhënë shënimet tuaj mbrapa për ju (ju gjithashtu mund të jenë të veçanta në këtë mënyrë me më shumë givers kryer-shënim, por nuk është e nevojshme dhe mund të fyejnë disa).
Ka dy pyetje të thjeshta të cilat janë thelbi i të gjitha shënimet e kërkesave:
Ku, në qoftë se kudo, ishin të hutuar?
dhe
Ku, në qoftë se kudo, ishin të jeni i mërzitur?
Një pyetje pak më të avancuar që mund të kërkohet të përfshijnë:
Është aq shumë ose sa pak fjalë që ju dëshironi, ju mund të konfirmojë për mua atë që ju mendoni të shkrimit është rreth, si në aspektin e përshkruan komplot (ajo ndodh), dhe tema (morale të tregimit), dhe se si përshtaten, ose nuk do të bëjnë kështu?
Kush është personazhi kryesor, ajo që është problem i tyre në fillim të tregimit, dhe si ato ndryshojnë në fund të tregimit?
Çdo herë që hasni një karakter të ri në shkrimin, mund të ju lutem shënoni se karakteri me emër, dhe më tregoni se çfarë keni menduar prej tyre në shkallë të parë - dhe se si se ndryshimet në qoftë se ju gjeni veten duke menduar më shumë rreth tyre si ju lexoni në?
Siç mund të lexoni, mund të ju lutem shkruani një numër vlerësim nga 1 (shumë keq) deri 5 (të mira) pranë çdo skena?
Në thelb, ato pyetjet e mësipërme janë udhëzuese lexuesit tuaj në shkrimin e mbulimit zhvillimin e shkrimit tuaj - ose të paktën për përafrimin e saj më të afërt që një lexues i pastërvitur do të jetë në gjendje të grumbullojë.
Përveç kësaj, ju mund të kërkoni një deri në pesë pyetje specifike rreth shkrimit të përgjithshme (më, dhe lexuesi do të ketë hutuar dhe ose të heqë dorë ose t'ju japin përgjigje shumë të varfëra për secilin). Ju duan të jenë të kujdesshëm në lidhje me zgjedhjen e atyre pyetjeve, dhe se si ju fraza tyre - ju nuk doni të shkruani vet pergjigjen (apo frika) në pyetje. Për shembull, "A është ky film shumë dialog të rënda?" është një mënyrë shumë më keq për paraqitjen e kësaj pyetje se "Cilat janë tuaj mendime për mënyrën se si bilancit në mes të veprimit dhe dialogut në filmin? "
Pasues
Njerëzit janë të zënë. Edhe njerëz jashtë industrisë. Edhe mamaja dhe shoku më i mirë. Nëse ju nuk e merrni shënime tuaj të kthehet menjëherë, follow-up, pasi diku në mes katër dhe tetë javë. Në qoftë se lexuesi juaj ende nuk i është përgjigjur pas tjetrit 4-8 javë, të kërkojë edhe një herë më shumë - pastaj heqin dorë. Dhe në qoftë se ata përgjigjen dhe thonë se ata janë të zënë dhe do të ju vë në të ardhmen, atëherë me durim të presë për të ardhmen. Dikush Unë e di marrë një telefonatë nga një prodhues me jo Shënime vetëm, por një kërkesë për të shkuar përpara në këtë projekt, një vit pas ata i dërguan të shkrimit spekulim për të thënë prodhuesi në përgjigje të një pyetje. qoftë se shkrimtari kishte qenë i dëshpëruar, ata ka të ngjarë të kenë tjetërsuar se prodhuesi nga pestering tij dhe asnjëherë nuk marrë ose shënime apo mundësi.
Natyrisht, nuk e vetëm të presim për të ardhmen. Mbani punuar në projekte të tjera dhe të ndjekë mundësi të tjera. Dhe në qoftë se njerëzit e keni kërkuar shënime nuk ju jap ndonjë, gjeni lexuesit të reja.
Shënime mbi Shënime, 1 pt: Si për të marrë shënime.
Kohët e fundit unë kam qenë duke i dhënë si dhe të marrë shumë shënime (si pjesë e seminareve, si dhe shkëmbimin e tyre me shokët e shkrimtar). Unë kam qenë edhe në një punëtori të pakta dhe bisedimet, ku tema e marrjes së shënimeve është diskutuar, dhe fakti që ka dalë nga të gjitha këshillat e dhëna nga pro vuar është kjo: si e merrni shënime mund të jenë shumë më tepër të një-ose-përpunues karrierës karrierës arratisur se çdo gjë që ka të bëjë me vizionin e krijues, talent, aftësi ose në zeje e juaj (nëse keni 'ri një shkrimtar, drejtor, redaktor, artist VFX - ju atë emër).
Nëse jeni të apasionuar pas punën tuaj, duke marrë shënime mund të jenë shumë të vështira dhe emocionale, madje edhe kur ata janë dorëzuar në mënyrë ndoshta nicest nga dikush që e besimit. Ajo është edhe më shumë duke u përpjekur në qoftë se personi tjetër nuk është veçanërisht e profesionale në lidhje me të. Por çdo person është përgjegjës për veten, jo për ndryshimin e të tjerët. E vetmja gjë që mund të kontrollojë se si ju është përgjigjur në shënime, pavarësisht se si ata janë dorëzuar për ju.
Merre Shënime Ju urrejtja në një Zenlike Shtetit maksimale
Zenlike - nuk i vrazhdë. Jetë si të qetë dhe të shkëputur nga procesi i marrjes së vëren që ju urrejnë si ju ndoshta mund pa gjoja për zogjtë ose distanca veten nga notegiver (s). Mos e merrni mbrojtëse, dhe me siguri nuk do të marrë të zemëruar. Nëse dikush shqetësuar për të ju japin shënime në të gjitha, ata e shqetësuar për të lexuar punën tuaj. Ata shqetësuar edhe për t'u kujdesur - ndoshta më shumë për projektin se sa për ju, por të paktën 90% të të gjitha shënimet janë dhënë në frymën e dikush duke u përpjekur për të bërë gjërat më mirë.
Multiple njerëz kanë sugjeruar marrjen e të gjitha shënimet me disa ndryshim nga përgjigje në vijim: "Këto janë të gjitha idetë të vërtetë interesante. Unë mendoj se ata do të kalojnë, kuptoj se si ato ndikojnë në pjesën tjetër të tregimit, dhe shikoni se ku ato të çojnë. "
Pyetjet Pyetni pari, Shoot Më vonë
Mos filloni duke u përpjekur të marrin në konsideratë dhe pranojnë, modifikojë, ose hedhur poshtë shënimet e vështirë apo e pakëndshme të drejtë ka në dhomë. Ju duhet të pyesni sqaruar pyetje, nëse keni ndonjë që nuk janë konfrontime, por ndryshe është detyrë që të mbajnë gjëra pozitive dhe duke ecur përpara deri në shënimet e seancës është i gjatë. Mos e le seancën bog në diskutime të gjata (ose, më të keq të gjithë, argumentet) në lidhje me shënime të diskutueshme. Le të thonë se njerëzit kanë të tyre, t'i bindur ata që ju do të mendojnë për problemet e tyre dhe adresën e tyre, dhe të largohej. Get përmes çdo gjë që ata kanë nevojë për të thënë, atëherë merrni dreq nga atje. Lini dhomë për një notë pozitive, dhe sigurohuni që të falënderoj të gjithë të pranishëm.
Pasi ju jeni nga dhoma dhe kanë pasur disa herë për të ndaluar potencialisht të marrë shënimet personalisht (dhe madje edhe pro kalitur ndonjëherë të bëjë), atëherë ju mund të filloni të vërtetë të analizuar ato dhe shikoni se shënimet janë me të vërtetë duke u përpjekur të ju tregoj. Është të ngjarë të mos jetë ajo që ata thonë se në sipërfaqe, sepse shpesh e "njerëz të këqinj" vëren janë vetëm një tregues se ata shohin diçka të gabuar, por nuk kanë asnjë ide më të mirë se si të rregullohet se ju fillimisht bëri kur ju e ka shkruajtur ai në vendin e parë.
Merre Shënime Ju Love me entuziazëm
Të mos jeni jashtëzakonisht kokëfortë që jeni nuk ka gjasa që të urrejnë të gjithë shënimet që ju merrni, sidomos në draftet e hershme / redaktimet. Kur dikush thotë diçka të vërtetë plotësisht dakord me të, le ta dinë. Merrni ngacmuar. Faleminderit tyre. Nëse ju tregoni dikush ju vlera e kontributit të tyre, ata kanë më shumë gjasa për të edhe vlerën kontributin tuaj. Kur ju keni marrë disa shënime të një personi me entuziazëm, në qoftë se ju në fund të fundit të kthehen atyre me një ide të kundërt për disa nga shënimet që ju kërkohet të mendoni për ato 're më shumë gjasa për të rënë dakord që të jeni të drejtë - sepse nuk kanë qenë vetëm shënime refuzimin e tyre të çastit, dhe kanë shkuar në vend edhe aq larg sa të hapur të vlerësojmë disa të asaj që ata kanë thënë.
Sillni pasionin dhe entuziazmin që jemi duke menduar për të sjellë në një katran apo takim të përgjithshëm për marrjen e "mirë" vëren po ashtu. Një mik më tha një herë se në të gjitha përvojat e tij të Hollivudit, në përgjithësi më (pozitivisht) njeri epsharak "fiton" moment. Përdor që në avantazhin tuaj në fokus të energjisë në shënimet seancën e vërtetë në gjërat që ju doni të bëni, dhe sende të tjera le të shkojë me një të thjeshtë "mjaft interesante, unë do të konsiderojnë këto ide".
Sinqerisht Konsideroni gjitha Shenimet
Kur ju thonë se ju do të mendoni për shënimet e dikujt, në të vërtetë mendoj se ato përmes. Sidomos vëren ju e urreni më së shumti. Ndonjëherë shënimet ju e urreni më janë më të dobishme (dhe ndonjëherë se nuk janë). Ju mund të zbuloni ju urrej ata sepse ose do të donit ju do të menduar prej tyre vetë dhe po turp nuk keni, apo sepse ju e mendoni veten e tyre dhe fshi ato për shkak se ju e dinte se do të ishte e dhimbshme për të bërë ndryshimet e nevojshme dhe tani ju jeni ballafaquar me verifikim se ju duhet të bëjë pikërisht këtë. Xhirimi i dërguar në ato raste do të bëjë vetëm probleme ku ata kurrë nuk ka ekzistuar në vendin e parë.
If you find yourself still disagreeing with the note, set it aside. And if you never come back to it, it wasn't the right note. But if multiple people give you the same “bad” note, no matter how much you disagree it's time to think it through again. Maybe the notes are “bad” because the suggested corrections are way off — but then you need to find the core of what it is that multiple people are bumping on and solve it your own “good” way instead. There is a problem if the same general issue is raised by many independent notes (ie notes not given in the same room or by people who are in regular discussions about the project).
Know When To Hold 'Em, Know When To Walk Way, Know When To Run
Once you've really considered a note and still disagree with it, if the notegiver insists on bringing it up again in future notes sessions rather than letting you quietly ignore it, attempt to gently persuade the person that your idea is really what they wanted all along. Shane Black, at the Austin Film Festival, said basically this about “bad” notes in a couple different panels: “Writing is about persuading people. So persuade them you're right.” You want to be passionate in your persuasion, but not confrontational.
You also don't want to persuade someone out of all their notes. They want to feel they have contributed something to the process, and that you value them as you expect them to value you. A producer friend once told me a story about a writer they sent around town who came back excited that they'd persuaded everyone they met with that their notes were wrong. This writer was not impolite, but even so within two weeks nobody would agree to meet with him anymore, and a career ended before it could even begin.
Në rast të rrallë dikush është vërtet duke u përpjekur të vetëm dal si i zgjuar apo prishë një projekt që ata urrejnë, ju duhet të gjej një mënyrë e sjellshme dhe profesionale për t'u marrë me këtë çështje. Nëse isn'ta notegiver aktorëve në këtë projekt, duke kërkuar thjesht të ndaluar se personi për reagime. qoftë se ata janë, ose të gjejnë një mënyrë për të sjellë atij personi mbi të anën tuaj, të mësojnë të blinduar veten kundër sulmeve të atij personi, apo - nëse situata është krejtësisht e vështirë dhe keni disa mundësi të tjera për të lëvizur në për të (dhe ju pothuajse gjithmonë bëni) - edukatë lë të projektit. Por do të bëhet i zemëruar vetëm tallje e personit tjetër për luftë dhe të bëjnë gjërat edhe më keq, kështu që është e mirë për ju për të fituar me mirësi dhe bindje.
Adresa Shënime (Dhe kanë arsye të mira për ato që ju nuk)
Pasi të keni analizuar të gjitha shënimet, dhe ndikimit të tyre në histori, puna juaj është pastaj për të ndryshuar projektin në mënyrë të tillë që ai trajton të gjitha shënimet e vlefshme (dhe / ose themel të shkaqeve të tyre) në mënyrë që ju të përcaktuar është më e favorshëm në histori. Çfarëdo vëren ju vendosni të mos të vlefshme, ju keni nevojë për një arsye të mirë për të (një që tregon keni menduar të vini re me mire - "kjo është vetëm nuk do të punojë" nuk është një arsye e mirë). Edhe nëse askush ndonjëherë sjell një notë të veçantë kurrë përsëri, ju doni një arsye të mirë për çdo vëren ju nuk adresën kështu që ju mund të bindni veten se arsyet për të injoruar shënimin janë të vlefshme. Detyra jote është që të bëjë të mundshme që projekti më i mirë mund, dhe kjo do të thotë punë e vështirë, duke përfshirë punën e pakëndshme nganjëherë të vështirë si të menduarit përmes vëren ju urrej.
Puna Në Ajo
Nëse ju kujdeseni shumë për atë që ju po ju shkruajme, drejtimin, redaktimi, etj, nuk mund të jetë gjëja më e lehtë në botë për të ndjekur këtë këshillë. Kjo sigurisht nuk është gjithmonë kështu për mua. Por duke mbajtur një qëndrim pozitiv gjatë shënime sessions is something that can, and must, be learned. Review yourself after each notes session, and let yourself know what you need to improve on. Focus on paying attention to what you're doing in the room. Force yourself to think before you speak. If you find yourself getting caught up in the moment, do something that forces you to take a moment to calm down (writing down the note that's getting me riled up, but rephrasing it in the most inoffensive possible manner often works for me) .
Shënime Praktika e merrte nga njerëzit me të vërtetë e di mirë dhe të besimit, të cilët do të tolerojë tuaj amatoresk fillestar, përgjigjet emocionale tepër të shënimeve - dhe pastaj le ta kritikë si ju marrë shënimet e tyre. Dhe në qoftë se ju bëni vidhos në një dhomë me dikë, kërkoj falje, dhe sigurohuni që ju të mësoni nga gabimet tuaja. bëhesh dikush që vë në dukje duke i dhënë për të është një përvojë e këndshme mund të kuptohet dallimi në mes një karrierë të yjor dhe nuk e karrierës në të gjitha.
Tubacionit Albumi Film, pt. 2B: On-set Production
Në pjesën 2A e tubacionit pasqyrë filmit, kam diskutuar aspektet përfundimtare të prodhimit para se të shkojnë në set-. Once you're on set, however, the character of production changes. It becomes much more intense, as there's always a ticking clock. It really is like a second act in that there's an ongoing race against the clock, herculean efforts to overcome obstacles, and rising and falling tension as on-set problems flare-up and are resolved.
It may seem like everything is happening all at once, and that on-set production is total chaos rather than a pipeline. But this is only true if you let it get out of hand. When you're inexperienced, your production simply will get out of hand at times and you'll just need to get it back on track. To help you do so, it helps to understand what things basically ought to look like if they're going right, so here's an overview of on-set production as a process. What is especially helpful about this is that while the actual on-set activity may sometimes seem overwhelming and frenzied, when looked at as a process the structure of on-set production is relatively simple. Knowing this pipeline can help you focus and bring things back under control when something goes wrong.
Në procesin e prodhimit të vëna
Crew Call; Location, Grip and Lighting Work
The day starts with a crew call. On many sets, the Director and Producer may not even be on set at this point — particularly if there is a location move involved. The First AD, Line Producers, Location Manager, Key Grip, and Gaffer are responsible for getting the location moved and equipment ready. Other services, such as portable toilets if needed and craft services, are also expected to arrive early. The camera crew (often without the DP) arrive to start prepping and testing the camera. When the DP is scheduled to arrive, the camera crew, grips, and gaffers are expected to be ready to start putting lights and cameras onto the proper grip gear and into position for the first shot of the day. If sets need to be constructed, the Set Foreman heads this up, and the arrival of the Art Director is the cue for set dressing to begin. All the mechanical aspects of prepping the set are expected to more or less be done before the cast arrives.
The Director (and Producer) may choose to oversee any and all of this, of course. It depends on the level of trust you have with your crew. Very experienced Directors with experienced crews, particularly ones they've worked with before, trust everyone to work from the boards, previs, set blueprints, art packets, and so on that the Director has already approved in preproduction — and the Director makes occasional walkthroughs during initial setup to make sure all is well, or decide on last minute changes when inspiration strikes. Otherwise, the Director focuses on working with the actors (and, if necessary, the writer — see below).
Script and Storyboard Revisions
On-set script and storyboard revisions happen for one of two reasons: the Director has a flash of inspiration, or disaster has struck. In the former case, it is dependent upon the Director's personality (and the extent of the change) whether to bother with script and board changes or to just give verbal adjustments to the cast and crew. In the case of disaster — whether it's a scene or sequence that just isn't working, a cast member has quit (or, God forbid, become too sick to work or passed away), or the production has fallen so far behind schedule that major portions of the script need to start getting cut — it is best for all involved to get the changes down. It will help mitigate the chaos of the disaster, and the comfort of seeing the changes committed to paper will enable you to more easily get back on track.
Cast Call and Cast-Director Check-in
By the time the cast is scheduled to arrive, the set is expected to be ready for them. The First AD and Production Assistants will check the arrival of the cast, make sure they get call sheets, answer questions, bring them water and snacks, and generally get them settled-in before the Director arrives to go over the day's shooting. Not all sets bother to (or can afford to) give the cast and Director time before the shooting starts, but if you can make it happen, it's a great idea. It allows the cast to ask questions and give suggestions to the Director in a more intimate environment. Some actors don't feel comfortable either seeming to need help, or giving suggestions to (or being critical of) the Director, in front everyone. Time spent alone can enable a freer exchange of ideas, and help diffuse potential issues before they become a big deal.
Wardrobe, Hair and Make-Up
Once a cast member is on-set and informed of the day's work, they will get their hair and make-up done, and wardrobe fitted. This may happen before or after the Director check-in, and if the preparations are especially complicated (which may be the case for special effects make-up or elaborate period costumes), the cast call may be at exactly the same time as the crew call (unless, of course, a location move has happened and the wardrobe, hair and make-up trailers or rooms are being prepped), and the actors may be in wardrobe, hair and make-up the whole time the technical set-up is happening.
Actual Shooting
Before the cameras roll, five main things happen:
Lights (1), Camera (2), and Grip gear (3) are set-up . For the first shot, things are supposed to be pretty close when the cast arrives, but the DP still needs to visually inspect the shot with the actual cast in-place, take light readings, and make any necessary adjustments to the lighting and camera rigs before shooting. When a new shot is started, things may change radically. This is when the cast and many other members of the crew get a break (or, in the case of the cast or a crew lead who needs Directorial input, perhaps go talk with the Director) as the camera crew, gaffers and grips work fast and furious to get the next shot ready.
Sound gear is set-up (4) . This basically consists of the boom operator getting into proper position, and the recordist doing level checks. To make this work as it should, the boom operator has been in rehearsals with the cast, is present for all on-set warm-ups, and gets informed of any updates to dialog and timing. If that's happening, an experienced boom operator can get set-up without having to ask for run-throughs before the actual shooting.
All the parts of this set-up that requires interaction with the cast are expected to happen very quickly, so the cast spends minimal time worrying about technical issues and maximal time acting.
Shot Direction is given (5). Once the set-up is finished, the Director gives the final directions to the cast and crew. If it's not the first take, then refinement directions are given — or the call is made that a good take has been achieved and it's time to move on to the next shot.
Once all the set-up is done, and Direction given, the First AD calls “action”. Then the cameras roll, almost always for a very short period of time, and then the Director calls “cut”. That's it. You just shot a take. This process happens again and again until the shooting day is done. In between takes, it's just the Director giving direction and occasional technical tweaks (and/or touch-up on wardrobe, hair and make-up). In between shots, it's just somewhat longer versions of the same thing. Sure, throughout the day there are meal and restroom breaks, longer set-ups during which some people get to take a break, and so on — but a shooting day is basically this over and over again: technical set-up / adjustment, cast and crew direction given, and roll cameras .
Once you've done that for as many days as scheduled for shooting the entire film — have a wrap party, because now you're ready to go into post production.
